Трудовые мигранты из Таджикистана в будущем могут выезжать на заработки в развитые арабские и европейские страны
В будущем трудовые мигранты из Таджикистана могут выезжать на заработки в развитые арабские и европейские страны. Такие перспективы рассматривает Министерство труда, миграции и занятости населения Республики Таджикистан.
«С этой целью нами изучены и проанализированы возможности трудовых рынков Кувейта, Катара, ОАЭ, Южной Кореи, подготовлены проекты соответствующих соглашений в этом направлении с этими государствами», — сообщила Министр труда, миграции и занятости населения РТ Сумангул Тагойзода сегодня на пресс-конференции в Душанбе. По ее словам, существует возможности посредством одной отечественной компании трудоустроить таджиков и в Федеративной Республике Германии.
При этом министр подчеркнула, что работа трудовых мигрантов в этих странах имеет свои особенности. «В этих странах нужны высококвалифицированные кадры, которых нам нужно готовить. Другая проблема – это незнание языка. В любом случае, мы в этом направлении уже работаем», — сказала она.
Между тем, продолжила министр, выезд таджикских граждан в трудовую миграцию в первой половине нынешнего года по сравнению с этим же периодом прошлого года сократился на 21%.
«С начала этого года из республики выехало более 242 тысяч трудовых мигрантов, что почти на 66 тысяч меньше аналогичного периода 2016 года. Около 89% выехавших в нынешнем году — мужчины, а чуть более 11% — женщины», — сказала она.
По ее словам, 97,6% (237 тысяч) от общего числа таджикских трудовых мигрантов из Таджикистана в этом году выехали в Россию, а 2,3% (более 5,7 тысяч) – в Казахстан. Общее число вернувшихся на родину трудовых мигрантов в первой половине этого года составило более 160 тысяч человек.
«При содействии представительства Министерства труда, миграции и занятости населения РТ в РФ по миграции за указанный период выплачена со стороны работодателей неоплаченная заработная плата таджикских трудовых мигрантов в размере 21 млн. 826 тыс. российских рублей», — добавила Тагойзода.